CDI : (Contrat travail)
Salaire : Mensuel de 2530.00 Euros sur 12 mois
Horaire : temps partielTravail en journée
Présentation de l'association :
L'Association Pour l'Accueil de Tous les Enfants, l'A.P.A.T.E, a été fondée en octobre 1990. Sa vocation est de lutter contre l'exclusion des enfants pour cause de handicap ou de maladie chronique invalidante, en pratiquant une inclusion collective de ces enfants dans ses 6 établissements d'accueil du jeune enfant (crèches, jardins d'enfants et multi-accueils).
L'A.P.A.T.E est pionnière du « vivre ensemble » et de l'inclusion.
Convention Collective ALIFSA
Poste : Psychologue clinicien
Diplôme requis : Master II professionnel, DESS de Psychologie Clinique et plus particulièrement d'avoir développé une expertise en psychologie du développement, en psychologie de l'enfant et en psychologie clinique. Une connaissance du développement de l'enfant est bien évidemment essentielle.
Description du poste :
Sous l'autorité hiérarchique de la Direction Générale et en concertation avec la direction de l'établissement de rattachement, en qualité de collaborateur actif de l'équipe de direction de l'établissement, vous êtes en charge de l'accompagnement de l'enfant et de sa famille au sein des structures d'accueil, du repérage des troubles de l'enfant (troubles précoces du développement, troubles des relations parents/enfants), et de l'accompagnement des équipes dans leur réflexion.
Connaissances - maitrise et savoir-faire :
- Développement et de la psycho pathologie de l'enfant
- Dynamique des groupes et le travail d'équipe
- Techniques d'observation, d'écoute, de reformulation et d'analyse.
Savoir être :
- Discrétion professionnelle
- Rigueur et méthode
- Esprit d'équipe
- Prise de recul
- Capacité pour le travail en équipe pluriprofessionnelle.
Temps de travail : 6 heures sur la crèche Mowgli.
Rémunération : Salaire de base Brut mensuel sur un temps plein à hauteur de 2530 euros et reprise de l'ancienneté en application de la CCN ALIFSA.
Avantages : Mutuelle, Remboursement du transport à hauteur de 50%, 18 jours de congés supplémentaires par an en plus des congés légaux.