Les trophées de la marque employeur !
Vous êtes une TPE/PME (moins de 250 salariés) du territoire de l'Agglo Béthune-Bruay
Participez à la 1re édition régionale des trophées « Employeurs, Démarquez-vous ! » pour valoriser et faire récompenser votre stratégie RH !
Ces trophées comportent 3 catégories :
La promesse employeur : QVT (qualité de vie au travail) et conditions de travail, entreprise inclusive, conditions de réussite et fidélisation des salariés
Recruter autrement : Comment attirez-vous vos futurs salariés êtes-vous innovant dans votre recrutement
E-Réputation : Votre entreprise attire-t-elle comment communiquez-vous
Quels sont vos indicateurs d'attractivité
L'occasion pour vous, de vous faire connaître, de mettre en lumière votre stratégie RSE, ainsi que votre politique RH, mais également de vous distinguer afin d'attirer de nouveaux collaborateurs et fidéliser vos salariés !
Le concours est lancé, inscriptions jusqu’au 27 septembre 2024
Déposez votre candidature juste ici https://www.hautsdefrance.fr/trophees-demarquez-vous
Un jury local sur notre territoire (en octobre) désignera 3 lauréats, un par catégorie, qui représentera le Territoire au niveau régional. Un jury régional définira ensuite des lauréats avec une remise des Trophées le 6 décembre 2024 à Lille.
En partenariat avec la @CCI Hauts-de-France, @France Travail et @Apec Hauts-de-France, la @Région Hauts-de-France lance ce concours pour mettre en avant les entreprises attractives, exemplaires et innovantes dans leur stratégie RH.
Pour toutes questions, n'hésitez pas à nous contacter sur la Plateforme Proch’Emploi.
#ProchEmploi #MarqueEmployeur #StratégieRH #InnovationRH #Attractivité
Vous êtes une TPE/PME (moins de 250 salariés) du territoire de l'Agglo Béthune-Bruay
Participez à la 1re édition régionale des trophées « Employeurs, Démarquez-vous ! » pour valoriser et faire récompenser votre stratégie RH !
Ces trophées comportent 3 catégories :
La promesse employeur : QVT (qualité de vie au travail) et conditions de travail, entreprise inclusive, conditions de réussite et fidélisation des salariés
Recruter autrement : Comment attirez-vous vos futurs salariés êtes-vous innovant dans votre recrutement
E-Réputation : Votre entreprise attire-t-elle comment communiquez-vous
Quels sont vos indicateurs d'attractivité
L'occasion pour vous, de vous faire connaître, de mettre en lumière votre stratégie RSE, ainsi que votre politique RH, mais également de vous distinguer afin d'attirer de nouveaux collaborateurs et fidéliser vos salariés !
Le concours est lancé, inscriptions jusqu’au 27 septembre 2024
Déposez votre candidature juste ici https://www.hautsdefrance.fr/trophees-demarquez-vous
Un jury local sur notre territoire (en octobre) désignera 3 lauréats, un par catégorie, qui représentera le Territoire au niveau régional. Un jury régional définira ensuite des lauréats avec une remise des Trophées le 6 décembre 2024 à Lille.
En partenariat avec la @CCI Hauts-de-France, @France Travail et @Apec Hauts-de-France, la @Région Hauts-de-France lance ce concours pour mettre en avant les entreprises attractives, exemplaires et innovantes dans leur stratégie RH.
Pour toutes questions, n'hésitez pas à nous contacter sur la Plateforme Proch’Emploi.
#ProchEmploi #MarqueEmployeur #StratégieRH #InnovationRH #Attractivité
