RESPONSABLE INNOVATION PATRIMONIALE (H/F)

RESPONSABLE INNOVATION PATRIMONIALE (H/F) (1/1)

CDI : (Contrat travail)

Salaire : Annuel de 42000.00 Euros à 45000.00 Euros sur 12 mois

Horaire : 35HTravail en journée

Vous intégrez la Direction Patrimoine et Maîtrise Ouvrage afin de proposer des innovations à implémenter répondant aux orientations stratégiques du Conseil d'administration. La finalité du poste est la suivante :
Traduire de manière technique et concrète les orientations auprès de la Direction du Patrimoine et de la Maitrise d'Ouvrage en matière d'innovation
Garantir l'efficacité des solutions proposées dans le respect des attentes de la gouvernance en livrant de nouveaux services/produits
Vous Benchmarkez les innovations réalisées chez d'autres bailleurs ou dans d'autres secteurs d'activités et sourcez auprès des entreprises (confirmés ou startup.) des solutions innovantes
Vous étudiez ensuite leurs faisabilités et leurs répercussions/retombées possibles sur l'impact technique et financier et proposez un planning d'implémentation chez Pas-de-Calais habitat
Vous assurez également une veille scientifique concurrentielle et réglementaire.
Vous assurez un rôle de conseil et d'assistance interne sur votre domaine d'expertise et assurez l'interface avec les autres services de Direction Patrimoine et Maîtrise Ouvrage
Vous participez aux projets transversaux de l'Office en travaillant en amont avec l'ensemble de de la Direction du Patrimoine et de la Maitrise d'Ouvrage.
Après la prise en compte des besoins, vous assurez la rédaction du cahier des charges concernant un nouveau produit/service, et si nécessaire, vous en assurez la brevetabilité
Vous veillez au bon cadencement du développement des nouveaux produits/services pour garantir un suivi des indicateurs du travail incrémenté
Vous partagez avec les directions concernées l'avancée des travaux et vous vous assurez du respect des attentes exprimées auprès des clients (internes et externes)
Vous impliquez les services de la communication et des études tout au long du développement afin d'assurer un soutien permanent du travail entreprises, organisez des groupes de réflexion à la suite du benchmark réalisé.
Vous recherchez les possibilités de financement et constituez les dossiers de demandes de subventions (locales, régionales, nationales et européennes)
Vous ajustez ensuite le projet en fonction des résultats et des choix de la Direction Générale et/ou de la Direction du Patrimoine et de la Maîtrise d'Ouvrage
Vous présentez les résultats d'avancement des projets auprès de votre hiérarchie et des directions concernées et vous alimentez et assurez un suivi régulier des Reporting
De formation supérieure (Bac +5), type diplôme universitaire à dominante technique, école de commerce ou d'ingénieur(e), vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle acquise avec succès dans le déploiement de projets stratégiques et/ou innovants, idéalement dans le logement social.
Vous avez une forte sensibilité au domaine du développement durable et de la RSE, avec une forte expertise technique.
Vous maîtrisez les méthodes et outils collaboratifs de gestion de projets.
Vous êtes apprécié pour votre capacité à mobiliser et entraîner des équipes autour d'un projet commun.
Votre curiosité, votre capacité de conviction, associée à un fort sens de l'anticipation, vous permettent de mener à bien vos objectifs.

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