CDI : (Contrat travail)
Salaire : Annuel de 30000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Horaire : 35HTravail en journée
Rattaché(e) au processus Laboratoire, le technicien(ne) méthodes et métrologie est garant(e) de la conformité des méthodes et des moyens de mesure utilisés.
Il/elle est également agent d'essais.
Il /elle réalise les essais mécaniques en toute impartialité (traction, flexion par choc, Jominy,durete) conformément aux normes et consignes en vigueur, en respectant les règles HSE au poste et la confidentialité des informations liées à son activité.
Il/elle réalise la veille normative et l'étude d'impact suite aux évolutions normatives.
Responsabilités:
- Définir les méthodes d'essais du laboratoire et les appliquer en toute impartialité.
- Gérer les essais croises /d'aptitude du laboratoire et exploiter les résultats.
- Déclencher une analyse lorsqu'un essai est non conforme.
- Participer aux audits internes et externes réalisés par des organismes officiels (ex : Afnor,COFRAC).
- Enregistrer le suivi mensuel du maintien des compétences des agents d'essais.
- Former les operateurs d'essais.
- Signer les consignes du laboratoire et les rapports externes.
- Tenir à jour le programme de métrologie, le planning et les fiches de vie des moyens de mesure.
- Garantir la conformité des moyens de mesure : cartes de contrôle, planning de métrologie ( Test R et r, capabilites, incertitudes de mesures).
- Vérifier la conformité des prestations d'étalonnage et l'attester sur les certificats.
- Planifier et gérer les réceptions officielles (certificats, DA, ...)
- Suivre la réalisation des essais mécaniques en adéquation avec les objectifs production et logistique (Zfsuilot, sous traitance, flux, ...)
Type d'emploi : CDI
Rémunération supplémentaire :
Prime annuelle
Primes