CDD - 2 Mois : (Contrat travail)
Salaire : Annuel de 34000.00 Euros sur 12 mois
Horaire : 35HTravail en journée
Et si la semaine de 4 jours sur site, combinée avec 1 journée de télétravail, devenait votre réalité professionnelle ? Chez nous, fabricant de pièces composites, cet engagement est une réalité. Nous croyons que pour évoluer et se dépasser, il faut un environnement de travail à la hauteur : flexible, humain et innovant.
Notre entreprise, société à mission en pleine croissance multi-sectorielle, recrute aujourd'hui un(e) Technicien Méthode H/F désireux(se) de rejoindre une équipe à taille humaine, dotée de moyens technologiques de pointe.
Vos missions au quotidien :
Analyser et optimiser les processus de fabrication des pièces composites.
Définir et mettre en place les méthodes de production adaptées aux exigences qualité et aux normes en vigueur.
Rédiger les gammes sous Clipper pour les nouveaux produits, de la phase de prototypage à la production en série.
Collaborer étroitement avec les équipes de production, ainsi que les directions technique et qualité, pour assurer la cohérence des processus.
Assurer une veille technologique sur les procédés et matériaux composites afin de proposer des améliorations continues.
Votre profil :
Formation en composites ou équivalent souhaitée ; débutants motivés acceptés, avec une forte volonté d'apprendre (formation interne prévue).
Vos qualités personnelles comptent autant que vos compétences : ponctualité, méthode, minutie, sens de l'organisation et goût du travail en équipe sont des atouts majeurs.
Niveau de diplôme requis : Bac +2 à Diplôme d'ingénieur en matériaux composites, génie mécanique ou équivalent.
Expérience significative (minimum 5 ans) en méthodes dans le domaine des composites, idéalement dans le secteur aéronautique.
Maîtrise des logiciels de CAO/DAO et des outils de gestion de production.
Connaissance approfondie des procédés de fabrication des composites (drapage, infusion, RTM, etc.).
Capacité à gérer des projets transversaux et à travailler en équipe.
Ce que nous offrons :
Parcours d'intégration personnalisé : un programme adapté pour une prise de fonction sereine et efficace dès votre arrivée.
Une culture d'entreprise innovante où l'humain prime, conjuguant bien-être, développement personnel et excellence professionnelle.
Conditions proposées :
Contrat : CDD de remplacement suite à un arrêt maladie longue durée.