Contrat à durée indéterminée : (Contrat travail)
Salaire :
Horaire :
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Médecin du travail et /ou Collaborateur h-f
LIEU : Pas De Calais (62)
NOTRE CLIENT : L'établissement compte plus de 300 collaborateurs dont 65 Médecins du Travail. Plus de 15 000 entreprises adhérentes réparties sur les secteurs de Béthune, Arras, Hénin Beaumont Carvin et Lens.Sous l'autorité du directeur général et de la DRH, le Médecin du travail et/ou Médecin Collaborateur h-f prendra en charge environ 4 500 salariés.
Le-la candidat-e définit et évalue la surveillance médicale des personnels à travers la mise en œuvre des visites. Il-elle sera associé(e) aux démarches pluridisciplinaires en matière de prévention des risques professionnels.
Vous travaillez en Unité Santé Travail, composée de 2 Médecins du Travail, 1 Infirmier Santé Travail, 1 Assistant Prévention et 2 secrétaires médicales. Vous rejoignez une large équipe pluridisciplinaire pour vous accompagner dans la réalisation de vos AMT, répartie sur les différents centres (Ergonomes, Toxicologues, Ingénieurs HSE, Diététiciens, Formateurs, etc.) ainsi qu'un service juridique avec un accès personnalisé pour répondre à toutes vos questions. Un service Formation avec accès à de très nombreuses formations.
Les principales tâches du médecin du travail et/ ou médecin collaborateur h-f consistent à :
- Assurer les visites règlementaires en santé au travail,
- Favoriser le développement de la prévention des risques professionnels, notamment primaire,
- Intervenir sur l'environnement professionnel dans le cadre du tiers temps
- Evaluer les risques et participer au développement d'actions de prévention (risques cardiovasculaires, pénibilité au travail, TMS, .)
- Rédiger des rapports et bilans d'activités périodiques
Poste Mi-temps 0,5 à 1 ETP Temps plein - FORFAIT 215 jours - Sans garde, ni astreinte.
Voiture de Fonction
Salaire entre 86 k€ et 120 k€ - 13ème mois
Plan Epargne Entreprise + Intéressement annuel
Ticket Restaurant - Mutuelle (50% employeur) - CSE environ 400 € / an
