Contrat à durée indéterminée : (Contrat travail)
Salaire :
Horaire :
chargé opération balmes voiries réseaux divers H/F - EC21692 - Rattaché.e au responsable du secteur de proximité de 5ème et 9ème arrondissement et en lien avec les responsables des autres secteurs, vous assurez une mission transverse de gestion technique de l'ensemble des terrains et ouvrages de confortement situés d ... almes, ainsi que des ouvrages d'art municipaux sur l'ensemble du territoire lyonnais
- Sur la base de votre expertise et des injonctions de la commission des balmes, vous établissez le recueil des besoins et proposez une programmation argumentée, chiffrée et priorisée des travaux nécessaires à la bonne conservation, sécurité et amélioration du patrimoine d ... spect du budget d'investissement et de fonctionnement (2 millions d'euros à ce jour)
- Vous réalisez les études de faisabilité technique, administrative, et financière en externalisant tout ou partie de ces études à des prestataires compétents (diagnostics divers, étude programmatique ou historique). Vous pilotez l'exécution des travaux d ... spect des obligations réglementaires et assurez la réception et levées de réserves
- Vous veillez au respect des obligations réglementaires liées aux balmes et ouvrages d'art en pilotant le plan de surveillance périodique et de gestion des balmes et ouvrages d'art défini avec la Commission des Balmes.
- Interlocuteur.trice privilégié.e des directions Sécurité Prévention, Espaces verts et de la Métropole du Grand Lyon, vous représentez la DGTB aux réunions de la Commission des Balmes. Vous collaborez également avec le référent " Monuments Historiques " de la direction en interaction avec Direction Régionale des Affaires Culturelles
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Conditions de recrutement et de travail :
- Possibilité de recrutement comme contractuel L.332-8-2°pour un premier contrat d'une durée de 3 ... possibilité d'un ... ssue de 6 ... ntrat
- Possibilité de télétravailler à raison de 2 jours maximum par semaine - hors contraintes de service et de travailler sur un rythme de 4 jours ou 4 jours 1/2
- Rythme de travail de 38h45 sur 5 jours (7 h 45/jour) avec 22 jours de RTT et 25 jours de congés payés
