Assistant chargé d'affaires CVC (H/F)

Assistant chargé d'affaires CVC (H/F) (1/1)

Contrat à durée indéterminée : (Contrat travail)

Salaire :

Horaire : Temps plein

Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.
Le poste :

Nous recherchons actuellement un Assistant chargé d'affaires CVC pour rejoindre notre client au sein de LTD - Métiers du Génie Climatique & Electrique et de l'Ingénierie Industrielle. Dans ce poste, vous serez accompagné par le chargé d'affaires CVC dans la gestion et la coordination des projets.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Assister le chargé des affaires CVC dans la gestion administrative des projets
- Participer à la planification et à l'organisation des chantiers, en coordination avec les différents acteurs internes et externes
- Assurer le suivi des opérations, en veillant au respect des délais, des coûts et de la qualité
- Établir les rapports de chantier et les tableaux de suivi
- Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus
- Assurer la liaison et la coordination entre les différents intervenants du projet (clients, fournisseurs, sous-traitants, etc.)
- Contribuer à l'optimisation des processus internes liés aux affaires CVC
- Participer à l'élaboration des devis et des offres commerciales pour les projets futurs
Profil recherché :

Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes :
- Diplôme d'ingénieur volontaire avec une spécialisation en génie climatique ou équivalent
- Expérience professionnelle d'au moins 1 an en entreprise dans le domaine du génie climatique
- Bonnes connaissances des normes et réglementations en matière de CVC
- Maîtrise des outils informatiques de gestion de projet (Microsoft Office, logiciels de CAO/DAO, etc.)
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents acteurs
- Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
-
Une embauche est proposé au bout de 6 mois d'intérim

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