Contrat à durée déterminée - 90 Jour(s) : (Contrat travail)
Salaire : Mensuel de 1808,00 Euros
Horaire : 36 H
Mission/Activités
Notre collègue idéal(e) :
* Diffuse nos offres avec un brin de créativité : Job boards, réseaux sociaux, vous savez où trouver les bons profils.
* Détecte les talents : Vous êtes un(e) pro du sourcing et aimez repérer le potentiel de chaque candidat.
* Rencontre, échange et recrute : Individuels, collectifs, en présentiel, en visio. vous avez le sens du contact et savez mettre les candidats à l'aise.
* Collabore et innove : Vous contribuez aux projets RH transversaux pour faire avancer notre marque employeur et nos initiatives de diversité.
Informations complémentaires
Rémunération et avantages sociaux :
* Salaire de 25 312 € sur 14 mois + Prime d'intéressement + Tickets restaurant (valeur faciale de 11.52€ dont 6.91€ pris en charge par l'employeur)
* Horaire variable du lundi au vendredi, contrat de 36h par semaine
* Acquisition de 3 jours de RTT par an
* Participation aux frais de garde de jeune enfant
* Prestations du Comité Social Économique (CSE)
* Salle de sport avec un coach sportif sur les sites de Beauvais (siège), Creil et bientôt Compiègne
* Parking personnel disponible sur place
* Des espaces de convivialité (baby-foot et salle de détente)
Notre entreprise est soumise à la charte de la laïcité et la neutralité dans le cadre de ses missions de service public.
Découvrez la CPAM de l'Oise: https://www.linkedin.com/company/cpam-de-l-oise/mycompany/
Prêts pour le processus de recrutement ?
Nous croyons en une approche humaine et transparente :
1 Examen de votre dossier (CV et lettre de motivation),
2 Entretien téléphonique pour faire connaissance,
3 Test de personnalité, car le savoir-être est un incontournable,
4 Entretien en face-à-face, l'occasion de mieux se connaître et d'échanger sur vos attentes et aspirations.
5 Tests de sélection, parce qu'on aime bien un peu de challenge,
6 Et si tout va bien, une prise de référence (avec votre accord, bien sûr !).
Vous êtes prêts à nous rejoindre et à faire partie d'une aventure humaine exceptionnelle ? Postulez dès maintenant ! On a hâte de vous rencontrer
Politique PSSI : toutes les données échangées dans le processus de recrutement sont couvertes par une obligation de confidentialité réciproque.
Politique Diversité : nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
