Contrat à durée indéterminée : (Contrat travail)
Salaire :
Horaire :
Ayming est un Groupe international de conseil et de software, comptant 1300 collaborateurs, présent dans 14 pays. Depuis 35 ans, nous sommes la référence en matière de conseil en amélioration de la performance des entreprises dans le domaine des ressources humaines, de l'innovation et de la fiscalité par le biais de 3 solutions : consulting, services managés et digital.
Quelles sont les missions qui vous seront confiées quand vous intégrerez les équipes d'Ayming ?
Au sein de notre activité en charge de la gestion de l'absentéisme pour nos clients, le rôle du Chargé de mission Indemnités Journalières de la Sécurité Sociale est central :
* Gestion de la maladie (Saisir, archiver les arrêts de travail et les dossiers de prévoyance dans les outils internes des clients, apporter des réponses aux clients.)
* Etablir les attestations de salaire sur Net-Entreprises ou la DSN
* Analyser les écarts d'IJSS entre la paie et la CPAM à l'aide de l'outil interne
* Contacter les CPAM sur les dossiers en attente
Vous avez :
* Une formation Bac + 2 en assistant de gestion, Paie ou RH
* Une capacité d'analyse
* Bonne communication et aisance orale
* Une maitrise du pack office (Excel)
Vous êtes :
* Rigoureux et précis
* Organisé et réactif
* Doté d'une capacité d'analyse et de synthèse
Si vous devenez un Aymer ? Vous bénéficierez :
Bien-être au travail et carrière
* D'une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy
* Horaires flexibles et 108 jours de télétravail par an
* Des moments de rencontre lors d'événements tout au long de l'année
* Statut Employé
* Rémunération fixe et variable selon profil
Avantages sociaux :
* Indemnité télétravail & Indemnité téléphonie
* Prime flexible et individualisable
* Prévoyance et mutuelle
* Ticket restaurant
* Remboursement des titres de transport
* CSE
* Soutien à la parentalité
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 25 000,00€ à 28 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Flextime
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
