ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES, L'AGGLO HÉNIN-CARVIN JUGÉE EXEMPLAIRE
La Communauté d’agglomération Hénin-Carvin s’est vu attribuer, par un organisme indépendant, la note globale de 97 sur 100 à l’Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Cet index, né de la loi du 19 juillet 20023, est calculé en prenant en compte 100 critères tels que l’écart global de rémunération entre les femmes et les hommes ou encore l’écart de taux de promotion de grade entre les femmes et les hommes.
En obtenant un score global de 97 sur 100 la Communauté d’agglomération Hénin-Carvin prouve qu’elle traduit par des actes concrets le principe républicain d’une stricte égalité entre les femmes et les hommes !
La Communauté d’agglomération Hénin-Carvin s’est vu attribuer, par un organisme indépendant, la note globale de 97 sur 100 à l’Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Cet index, né de la loi du 19 juillet 20023, est calculé en prenant en compte 100 critères tels que l’écart global de rémunération entre les femmes et les hommes ou encore l’écart de taux de promotion de grade entre les femmes et les hommes.
En obtenant un score global de 97 sur 100 la Communauté d’agglomération Hénin-Carvin prouve qu’elle traduit par des actes concrets le principe républicain d’une stricte égalité entre les femmes et les hommes !
