Stage de 6 mois
Contexte :
La loi relative à l’Adaptation de la société au vieillissement, promulguée en décembre 2015, met en avant la nécessité d’intégrer la thématique du vieillissement dans l’ensemble des politiques locales.
Soucieuse du bien-être et de l’inclusion de ses habitants de tout âge, la commune de Chavagne a adhéré en 2022 au Réseau Francophone des Villes Amies des Aînés et s’est engagé dans la démarche Villes Amies des Aînés.
Cette démarche pluridimensionnelle a pour objectif d’améliorer concrètement l’environnement urbain et social du territoire afin de favoriser un vieillissement actif des habitants âgés et une politique bienveillante à l’égard des âges.
Elle porte sur huit thématiques : Espaces extérieurs et bâtiments, Habitat, Transports et mobilité, Lien social et solidarité, Culture et loisirs, Information et communication, Participation citoyenne et emploi et ainsi qu’Autonomie, services et soins.
Cette démarche repose sur un mode de travail transversal et sur la citoyenneté des âgés. Elle s’engage à lutter contre l’âgisme et permet de mettre en lumière les bonnes initiatives et les actions innovantes à l’égard des aînés.
Les missions :
Pour la route vers le label Villes Amies des Ainés, l’établissement d’un diagnostic urbain doit être effectué. Ce portrait de territoire a plusieurs objectifs :
- Prendre en compte des données issues de différentes sources
- Développer une culture et une vision commune des enjeux du vieillissement
- Elaborer une analyse dynamique du territoire
- Fédérer les acteurs du territoire dans une démarche multi- partenariale
- Avoir une vision stratégique grâce à des préconisations
- Réaliser l‘inventaire nécessaire à la réalisation du portrait : éléments documentaires, recherches en archives et recensement de tous les documents nécessaires à la complétude et à la rédaction du portrait de territoire
- Analyser, traiter et mettre en forme des données recueillies sous forme de document écrit
- Organiser des résultats et porter à connaissances pour la commune concernée sous la forme de documents écrits
- Compléter et rédiger un plan d’action
- Compléter et rédiger des fiches de retours d’expériences afin de valoriser les actions phares portées par la commune
Durée du stage : 6 mois
Formation : Diplôme de formation supérieure (Bac+4 ou +5) en Sociologie, Urbanisme, Ingénierie d’Animation Territoriale, Développement des Territoires, Institut d’études politiques
Compétences requises :
- Maîtrise de la méthodologie de l’inventaire et/ou de la recherche
- Aptitude à la recherche documentaire
- Aptitude à l’enquête de terrain
- Aptitude à l’analyse et la synthèse
- Capacités à concevoir, rédiger, formuler, et à transmettre
- Capacités relationnelles, d’animation et sens du dialogue
- Connaissance des outils bureautiques courants
Conditions d’accueil :
- Localisation : bureau au sein de la mairie
- Le(la) stagiaire recevra une indemnité de stage conformément à la réglementation en vigueur
- Le(la) stagiaire pourra être amené à utiliser un ordinateur portable personnel
Candidature :
Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail à l’adresse mairie@chavagne.fr
ou par voie postale à l’attention de Monsieur le Maire de Chavagne – Rue de l’Avenir – 35310 Chavagne
Pour tout renseignement, merci de contacter le service des ressources humaines de la Mairie Contact : mairie@chavagne.fr / 02 99 64 24 11
