La commune de POULX recherche 7 agents recenseur pour sa campagne de recensement 2025. La campagne aura lieu du 16 janvier au 15 février 2025 (et 2 journées de formation - tournée de reconnaissance rémunérée entre le 2 et le 15 janvier 2025). La rémunération sera fonction du nombre de logements recensés (format papier et/ou internet).
Durée maximale hebdomadaire : 48 h
Durée maximale quotidienne 10 h
Les agents recenseurs doivent présenter les qualités suivantes :
• instruction suffisante
• stabilité de l’embauche
• moralité et neutralité
• qualités de contact avec les habitants
• conscience professionnelle
• ordre et méthode, forte disponibilité.
Les personnes ne pouvant pas être agents recenseurs :
• les élus de la commune
• les personnes en congé parental
• les agents travaillant à temps partiel et quelle que soit la fonction publique
• les personnes en cessation progressive d’activité (CPA)
• les personnes en congé de fin d’activité
• les préretraités dans le cadre de l’ARPE (allocation de remplacement pour l’emploi)
• les préretraités en préretraite progressive.
L’agent recenseur qui est au contact de la population et peut être amené à entrer dans le logement de personnes recensées ne doit pas exprimer ses opinions, ses engagements politiques, religieux ou syndicaux. Il doit être, également, d’une parfaite moralité. Par ailleurs, il doit respecter le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu’il collecte.
Dans tous les cas, les agents recenseurs seront munis d’une carte délivrée par l’INSEE remplie et signée par le maire.
Il est nécessaire de déposer en mairie un CV et une lettre de motivation.
Durée maximale hebdomadaire : 48 h
Durée maximale quotidienne 10 h
Les agents recenseurs doivent présenter les qualités suivantes :
• instruction suffisante
• stabilité de l’embauche
• moralité et neutralité
• qualités de contact avec les habitants
• conscience professionnelle
• ordre et méthode, forte disponibilité.
Les personnes ne pouvant pas être agents recenseurs :
• les élus de la commune
• les personnes en congé parental
• les agents travaillant à temps partiel et quelle que soit la fonction publique
• les personnes en cessation progressive d’activité (CPA)
• les personnes en congé de fin d’activité
• les préretraités dans le cadre de l’ARPE (allocation de remplacement pour l’emploi)
• les préretraités en préretraite progressive.
L’agent recenseur qui est au contact de la population et peut être amené à entrer dans le logement de personnes recensées ne doit pas exprimer ses opinions, ses engagements politiques, religieux ou syndicaux. Il doit être, également, d’une parfaite moralité. Par ailleurs, il doit respecter le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu’il collecte.
Dans tous les cas, les agents recenseurs seront munis d’une carte délivrée par l’INSEE remplie et signée par le maire.
Il est nécessaire de déposer en mairie un CV et une lettre de motivation.
